Cod apel: PEO/78/PEO_P9/OP4/ESO4.7/PEO_A36
Cod proiect: 300942 Versiune CF: 2
Fond: Fondul Social European+
Titlu Proiect: Profesioniști 2030 – Fii arhitectul propriei cariere!
Titlu Apel: “Ține pasul” – Regiuni mai putin dezvoltate
Operațiune: Implementarea programului „Ține pasul”
Parteneri:

• MINISTERUL INVESTIŢIILOR ŞI PROIECTELOR EUROPENE prin Organismul Intermediar Regional pentru Programe Europene Capital Uman Regiunea Sud Est
• Lider ASOCIATIA FOUR CHANGE
• Partener CAMERA DE COMERT ,INDUSTRIE SI AGRICULTURA BUZAU

Perioada de implementare a proiectului este de 24 luni (1 nov 2024 – 31 octombrie 2026)

Valoarea totală a contractului este de 4.944.925,32 lei

Titlu proiect: Profesioniști 2030 – Fii arhitectul propriei cariere!

Titlu apel: „Ține pasul” – Regiuni mai puțin dezvoltate

 

OPORTUNITATEA DE A TE PREGĂTI PENTRU VIITOR CA UN ADEVĂRAT PROFESIONIST!

Într-o lume a schimbărilor rapide, unde tehnologia și cerințele pieței muncii evoluează constant, proiectul Profesioniști 2030 îți oferă accesul la cunoștințele și abilitățile de care ai nevoie pentru a rămâne competitiv. Prin fondurile europene, acest proiect vine în sprijinul angajaților din regiunea Sud-Est, cu scopul de a le susține parcursul profesional și de a le facilita tranziția spre un viitor profesional mai sigur și sustenabil.

DE CE ESTE IMPORTANT ACEST PROIECT?

Proiectul Profesioniști 2030 sprijină o Europă mai socială, care valorifică învățarea continuă și adaptarea profesională. Astfel, 625 de angajați din județele Brăila, Buzău, Constanța, Galați, Tulcea și Vrancea vor beneficia de un sistem de măsuri integrate și sustenabile de calificare și actualizare a competențelor. Aceste măsuri sunt esențiale pentru a-ți păstra locul de muncă actual sau pentru a explora noi oportunități într-o piață a muncii aflată în continuă transformare.

CUM ÎȚI POATE SCHIMBA ACEST PROIECT PARCURSUL PROFESIONAL?

Prin Profesioniști 2030, vei putea accesa o gamă diversă de cursuri menite să-ți dezvolte abilități esențiale, dar și competențe noi, foarte căutate pe piața muncii. Printre acestea se numără:

• Managementul proiectelor – abilități esențiale de coordonare și organizare, necesare pentru a gestiona cu succes echipe și proiecte.
• Managementul stresului – tehnici practice pentru a face față provocărilor și a menține un echilibru sănătos între viața personală și cea profesională.
• Comunicare și relații publice – pentru a dezvolta abilități de comunicare și construirea de relații durabile și constructive.
• Vânzări și Marketing și promovare prin aplicații online – metode de adaptare la noile tehnologii de promovare, esențiale pentru succesul în mediul digital.
• Utilizarea platformelor în scop profesional – tehnici pentru a valorifica platformele online, maximizându-ți eficiența și impactul în mediul profesional.
• Comunicare și dezvoltare personală – un curs care te ajută să-ți îmbunătățești abilitățile de comunicare și să te dezvolți personal, favorizând o relaționare mai bună la locul de muncă.
• Macaragiu – o calificare tehnică pentru cei care doresc să-și extindă competențele în operarea macaralelor, o abilitate cerută pe piața muncii din domeniul industrial.
• Operator mașini-unelte – formare practică în operarea mașinilor-unelte, o competență esențială în industrie.
• Electrician – calificare pentru cei care doresc să dobândească sau să-și perfecționeze abilitățile în domeniul electric, indispensabile în numeroase sectoare.

CE AVANTAJE ADUCE?

1. Adaptabilitate la schimbare – vei dobândi competențe actualizate care te ajută să răspunzi rapid cerințelor moderne.
2. Siguranța locului de muncă – investiția în abilitățile tale crește șansele de a-ți păstra locul de muncă și de a găsi noi oportunități profesionale.
3. Rețea de profesioniști – vei avea ocazia să cunoști și să colaborezi cu alți participanți din regiunea ta.
4. Creștere personală și profesională – prin diversitatea cursurilor, proiectul îți oferă un cadru complet pentru a-ți dezvolta abilitățile și încrederea în propria carieră.

CUI I SE ADRESEAZĂ?

Dacă ai între 18 și 65 de ani, ești angajat cu contract individual de muncă (cu normă întreagă sau parțială) și ai domiciliul în regiunea Sud-Est (județele Brăila, Buzău, Constanța, Galați, Tulcea, Vrancea), acest proiect a fost gândit special pentru tine.

CONSTRUIEȘTE-ȚI VIITORUL PROFESIONAL CU Profesioniști 2030!!

Aceasta este șansa ta de a deveni arhitectul propriului parcurs profesional. Europa investește în tine pentru a-ți asigura un viitor profesional sigur și prosper, pregătit pentru orice provocare.

Proiectul se adresează unui număr de 625 de angajați cu contract individual de muncă, care respectă cumulativ următoarele cerințe:

• sunt angajați cu contract individual de muncă, cu normă întreagă sau cu timp parțial;
• au împlinit 18 ani;
• au vârsta sub 65 de ani;
• au domiciliul în regiunea Sud-Est.

Dintre cei 625 de beneficiari, maxim 10% vor fi manageri, respectiv 62 de persoane.

Toți cei 625 de beneficiari vor beneficia de programul de consiliere profesionala a angajaților, precum si de programul de formare profesionala, după cum urmează:

• 100 de persoane vor beneficia de cursuri de calificare;
• 150 vor beneficia de cursuri de specializare cu recunoaștere națională
• 375 de persoane vor beneficia de cursuri cu recunoaștere la nivel de companie.

Nu rata ocazia! Fii parte din schimbare, ține pasul cu viitorul și transformă-ți cariera cu Profesioniști 2030!

Fiecare curs din cadrul Profesioniști 2030 este conceput pentru a oferi competențe specifice și relevante participanților, pregătindu-i pentru un viitor mai sigur și dinamic în carieră.

CURSURI OFERITE ȘI GRUPURILE ȚINTĂ

Proiectul Profesioniști 2030 se adresează angajaților cu vârsta între 18 și 65 de ani, care au contract individual de muncă (cu normă întreagă sau parțială) și domiciliul în regiunea Sud-Est, respectiv în județele Brăila, Buzău, Constanța, Galați, Tulcea și Vrancea.

Mai multe informatii AICI:  Prezentare proiect_Profesionisti 2030